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怎樣營造一個重視設計的社會氛圍？陳建軍認為最重要的是要尊重設計人才。
可口可樂其獨特的品牌形象設計，給人一種親和力和信任感，這就是一項由設計師和企業(yè)家之間長期合作的良好體現(xiàn)。
我國現(xiàn)在許多企業(yè)產(chǎn)品開發(fā)上主要還是由工程和技術人員來完成，很少有專門的設計師參與。企業(yè)往往對一個產(chǎn)品的技術參數(shù)和質量可以投入大量的人力、物力和財力，而對產(chǎn)品設計的研發(fā)卻不舍得投入。產(chǎn)品設計的采用也往往是由領導的個人喜好而定，設計人員為了生存也常常受制于企業(yè)老板或跟著市場走，缺乏自主的創(chuàng)新意識和引導市場消費的設計觀念。
我國在設計作品采用方面存在嚴重的不規(guī)范，設計師往往是出賣腦力來換取低價的勞務費。而在日本設計作品的采用有一個政府的指導價格，目的就是對于設計師作品的報酬提成給予保護，一旦設計作品被采用，設計師將會按生產(chǎn)數(shù)量得到一定比例的報酬提成，而中國卻沒有相關的保護條例。
為了成功地實現(xiàn)經(jīng)濟轉型，香港貿發(fā)局公布的一份報告介紹了香港13個創(chuàng)意行業(yè)和現(xiàn)狀，并提出要把香港建成亞洲最大的創(chuàng)意中心，香港給“創(chuàng)意工業(yè)”的定義是用個人創(chuàng)意、知識產(chǎn)權等來創(chuàng)造財富和就業(yè)的行業(yè)，其中包括廣告、建筑、時裝、影視制作和密切相關的行業(yè)。應該說香港“創(chuàng)意工業(yè)”是一個極有眼光的戰(zhàn)略，值得我們借鑒。

營造重視設計的氛圍